Descrição e Responsabilidades
Horário: De segunda à quinta-feira das 08h00min às 18h00min e Sexta das 08h00min às 17h00min
Nível: Gerencial e Executivos
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Assegurar a atração, seleção e integração de talentos que contribuam para a construção de uma cultura de alto desempenho, garantindo a qualidade das contratações, a sustentabilidade do clima organizacional e o fortalecimento do engajamento dos colaboradores.
- Atuar como parceiro estratégico das lideranças, promovendo ações de retenção, valorização das pessoas, alinhadas aos valores e objetivos corporativos.
- Coordenar os processos de recrutamento interno e externo, desde o planejamento da vaga até a efetiva integração do novo colaborador, utilizando metodologias e ferramentas comportamentais que sustentem decisões assertivas.
- Conduzir diagnósticos de clima e percepção de equipe, traduzindo dados em planos de ação concretos e mensuráveis, capazes de promover a satisfação, o orgulho de pertencimento e a redução de turnover.
Requisitos
Requisitos
- Graduação em Psicologia
- Experiência na Função
- Disponibilidade para mudança
Benefícios
Informado na entrevista
Código da vaga:
86445
86445
Data de Cadastro:
2024-08-26
2024-08-26
Data de Atualização:
2025-11-18
2025-11-18
Action RH